Guide Étudiant – P@SSEPORT PROFESSIONNEL

Comptabilité, Fisc@lité des affaires et Contrôle Interne

1. Objectif du passeport professionnel

Le P@sseport professionnel EXCELTAX a pour but de :

  • Retracer les compétences acquises par l'étudiant au cours de la formation.
  • Servir de preuve des capacités professionnelles de l'apprenant.
  • Faciliter la lecture par les entreprises lors du recrutement.

Il fonctionne comme un curriculum vitae des activités exercées pendant la formation.

2. Contenu du passeport professionnel

2.1 Origine des situations professionnelles

Le passeport professionnel est un tableau récapitulatif comprenant :

  1. Les situations professionnelles réalisées par l'étudiant.
  2. La certification des compétences acquises.

Les situations peuvent provenir de :

  • Avant la formation : expérience professionnelle, bénévolat…
  • Pendant la formation en établissement : cas d'école (fictifs) fournis par l'école.
  • Pendant la formation en entreprise : stages ou missions réelles.

2.2 Situations professionnelles obligatoires

Pour se présenter aux épreuves orales, le passeport doit inclure 6 situations professionnelles minimum :

Épreuve Processus couverts Nombre de situations
E42 P1, P2, P3, P4, P7 3
E5 P5, P6, P7 3

2.3 Situations professionnelles complémentaires

  • Cas pratiques supplémentaires valorisant des compétences additionnelles.
  • Généralement plus courts ou ciblés, couvrant un seul processus.
  • Ne nécessitent pas toujours de démonstration informatique.
  • Constituent un plus pour le parcours du candidat.

3. Utilité pour l'étudiant et l'entreprise

  • Pour l'étudiant : valoriser son expérience et ses compétences acquises.
  • Pour l'entreprise : vérifier rapidement la maîtrise des compétences nécessaires pour un poste.

4. Objectif du programme

Former des techniciens spécialisés capables de :

  • Gérer les opérations comptables, fiscales et sociales.
  • Produire et contrôler l'information financière.
  • Analyser la performance de l'entreprise.
  • Assurer la fiabilité du système d'information comptable (SIC).
  • Contribuer à la décision stratégique et au contrôle interne.

5. Public cible

  • Bacheliers de toute filière.
  • Formation initiale, continue ou en alternance.
  • Préparation à des postes en entreprise, cabinet comptable ou organisation externe.

6. Processus métiers et supports

6.1 Processus principaux (P1 à P6)

Processus Objectif
P1 : Contrôle et traitement des opérations commerciales Enregistrer, contrôler et sécuriser les transactions
P2 : Contrôle et production de l'information financière Produire des états financiers fiables
P3 : Gestion des obligations fiscales Préparer et déclarer les impôts et taxes
P4 : Gestion des relations sociales Élaborer la paie, respecter obligations sociales
P5 : Analyse et prévision de l'activité Suivre performance et prévisions opérationnelles
P6 : Analyse de la situation financière Évaluer santé financière et rentabilité

6.2 Processus support (P7)

Fiabilisation de l'information et du système d'information comptable (SIC).

7. Règlement d'examen

Épreuves obligatoires

Épreuve Coefficient Forme Durée
E1 : Cultures générales et expression 4-3 Écrite / Orale 4h / 20 min
E2 : Mathématiques appliquées 3 2 CCF 2 x 55 min
E3 : Économie, droit et management 5-3 Écrite 4h / 3h
E4 : Traitement et contrôle comptable, fiscal et social 6-4 Étude de cas / 2 CCF 4h
E5 : Contrôle de gestion et analyse financière 5 2 CCF –
E6 : Parcours de professionnalisation 5 Orale 30 min

Épreuves facultatives

  • EF1 : Langue vivante B (20 min, orale)
  • EF2 : Approfondissement local (20 min, orale)

8. Stage en milieu professionnel

  • Durée : 10 semaines.
  • Objectifs : expérience pratique, développement relationnel et professionnel.
  • Mémoire : 10 pages minimum, support à l'épreuve E6.
  • Substitut pour professionnels expérimentés : certificats de travail.

9. Épreuves professionnelles détaillées

E4 : Traitement et contrôle comptable, fiscal et social

Objectifs : maîtriser les systèmes, traiter les obligations comptables et fiscales, appliquer les normes.

Évaluation : conformité, précision, qualité des documents, capacité d'adaptation, argumentation.

E5 : Contrôle de gestion et analyse financière

Objectifs : collecter, traiter et analyser l'information pour la décision.

Évaluation : pertinence des analyses, qualité des documents, maîtrise des outils numériques.

E6 : Parcours de professionnalisation

Phase 1 : analyse de l'organisation d'un processus (15 min).

Phase 2 : analyse réflexive du parcours professionnel (15 min).

Commission : 2 enseignants + 1 professionnel du secteur.

10. Poursuite des études et débouchés

  • Emploi immédiat : comptable, fiscaliste, contrôleur de gestion, auditeur.
  • Poursuite : Master II ou conseil fiscal agréé CEMAC.
  • Dispense partielle d'épreuves : titulaires BAC+2 en gestion.

11. Conseils pédagogiques pour les étudiants

  1. Maîtriser les logiciels comptables et bureautiques (SAGE, Excel, ODACOMPTA…).
  2. Relier la théorie à la pratique : appliquer les processus P1 à P7 sur cas concrets.
  3. Préparer le stage avec rigueur : planifier les activités et rédiger le mémoire.
  4. Se familiariser avec les obligations fiscales et sociales locales et CEMAC.
  5. Travailler l'analyse financière et le diagnostic de gestion : ratios, trésorerie, prévision.
  6. Documenter et archiver les travaux : garantir fiabilité et traçabilité.

12. Modalités d'apprentissage

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